Ban Văn hóa – Xã hội HĐND tỉnh làm việc với chi nhán Viettel Ha Tĩnh

15:37 13/09/2012

Ngày 12/09/2012, Đoàn giám sát HĐND về thực hiện chính sách, pháp luật đối với người lao động làm việc với Chi nhánh Viettel Hà Tĩnh. Tham dự buổi làm việc có lãnh đạo Văn phòng Đoàn ĐBQH và HĐND tỉnh, các đồng chí thành viên Đoàn giám sát. Đồng chí Đoàn Đình Anh – Trưởng Ban Văn hóa - Xã hội HĐND tỉnh. Trưởng Đoàn giám sát chủ trì buổi làm việc.

Chi nhánh Viettel Hà Tĩnh được thành lập vào ngày 7/7/2003 thuộc Tập đoàn Viễn thông Quân đội ( Viettel) là đơn vị kinh tế trực thuộc Bộ Quốc Phòng. Thực hiện nhiệm vụ sản xuất kinh doanh kết hợp đảm bảo an ninh quốc phòng và các hoạt động xã hội, nhân đạo. Hiện nay, toàn Chi nhánh Viettel có 883 lao động, trong đó có 217 người trong biên chế, ngoài biên chế có 616 người. Là một đơn vị đặc thù trực thuộc Tập đoàn Viễn thông Quân đội, trong những năm qua chi nhánh đã thực hiện kha tốt các chính sách đối với người lao động. Tất cả lao động thuộc biên chế của chi nhánh đều được tham gia đầy đủ các loại hình bảo hiểm như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp. Các chính sách: ốm đau, thai sản, nghỉ phép, nghỉ lễ, chế độ làm thêm giờ, thưởng…đều được thực hiện đầy đủ kịp thời. Ngoài ra, Chi nhánh đều tổ chức đại hội CNVC hàng năm, tiến hàng ký kết thỏa ước lao động tập thể, cam kết thi đua và triển khai thực hiện nhiều chính sách, quy định khác có nề nếp, hiệu quả.

Đồng chí Đoàn Đình Anh- Trưởng ban Văn hóa - Xã hội HĐND tỉnh phát biểu tại buổi làm việc

Bên cạnh những kết quả đạt được, Chi nhánh Viettel Hà Tĩnh hiện vẫn đang gặp một số khó khăn: tuy đã triển khai 2 năm đến nay chi nhánh chưa thuê được đất 12 huyện, thị, thành phố chưa xây được trụ sở đang tạm thời thuê nhà dân hoặc các đơn vị khác nên điều kiện làm việc, sinh hoạt nhân viên không đảm bảo… Đối với việc thực hiện chính sách cho người lao động vẫn còn một số hạn chế như: chính sách hưởng chế độ trợ cấp bảo hiểm thất nghiệp thủ tục giải quyết chế độ nghĩ việc triển khai không kịp thời dẫn đến chậm tiến độ, thực hiện các mối quan hệ với các cở quan quản lý nhà nước ở tỉnh chưa tốt.

Phát biểu kết luận buổi làm việc, thay mặt Đoàn giám sát, đồng chí Trưởng đoàn đánh giá cao những kết quả đạt được trong việc triển khai chính sách, pháp luật đối với người lao động của chi nhánh và kiến nghị đề xuất của đơn vị đồng thời yêu cầu chi nhánh cần hoàn thiện báo cáo, trong đó chú ý đến những khó khăn, vướng mắc và những tồn tại, hạn chế gửi cho Đoàn giám sát.