Theo báo cáo tại buổi làm việc BVĐK thành phố đã thực hiện chế độ chính sách đối với đội ngũ CBNV: Các chính sách về tuyển dụng, bố trí biên chế, bổ nhiệm, điều động, luân chuyển cơ bản phù hợp; chính sách về lương, phụ cấp, chính sách ưu đãi, thu hút đặc thù… đáp ứng yêu cầu về hỗ trợ, động viên, khuyến khích đội ngũ cán bộ nhân viên trong việc nâng cao chất lượng chuyên môn, yên tâm công tác. Bệnh viện đã tuyển dụng theo chính sách thu hút được 9 bác sỹ về công tác lâu dài; đào tạo được 94 bác sỹ, trong đó có 17 bác sỹ trình độ sau đại học theo Nghị quyết 144 của HĐND tỉnh.

Giám đốc Bệnh viện Đa khoa thành phố Trần Nguyên Phú báo cáo

Đối với công tác  xã hội hóa phương tiện, trang thiết bị, tính đến thời điểm hiện tại, bệnh viện đã liên kết, liên doanh lắp đặt hệ thống chụp cắt lớp vi tính 8 lớp, máy X-quang kỹ thuật số và huy động cán bộ, y, bác sỹ góp vốn cổ phần mua máy siêu âm 4D.

Bên cạnh đó, bệnh viện vẫn còn gặp nhiều khó khăn như chưa thu hút được nguồn nhân lực chất lượng cao, chưa thu hút được bác sỹ lĩnh vực hồi sức cấp cứu. Cơ sở vật chất, trang thiết bị sau thời gian sử dụng đã xuống cấp, hư hỏng, chưa có kinh phí sửa chữ. Máy móc, trang thiết bị y tế sau 5 năm sử dụng đã hư hỏng nhưng chưa có kinh phí sửa chữa, thay mới.

Phó Trưởng ban Văn hóa - xã hội HĐND tỉnh Nguyễn Thị Nguyệt phát biểu

Tại buổi làm việc, BVĐK thành phố đề nghị UBND tỉnh không nên tổ chức đấu thầu tập trung chung cho tất cả mặt hàng mà chỉ lựa chọn những mặt hàng sử dụng thường xuyên, ổn định, số lượng lớn trên 100 triệu đồng; tiếp tục hỗ trợ nguồn kinh phí để bệnh viện cải tạo và xây dựng thêm cơ sở hạ tầng, mua sắm trang thiết bị, đồng thời xem xét phê duyệt đề án xây dựng khu điều trị 200 giường bệnh; có cơ chế chính sách thu hút nhân lực chất lượng cao, có cơ chế nâng mức lương đối với cán bộ y tế trong tình hình chảy máu chất xám tại các bệnh viện công lập như hiện nay. Định hướng thông tin và chỉ đạo các cơ quan báo chí phản ánh đầy đủ chính xác, kịp thời các hoạt động của ngành y tế, truyền thông sâu rộng đến người dân nhằm nâng cao chất lượng khám chữa bệnh.

Giám đốc Sở Lao động Thương binh và Xã hội Nguyễn Trí Lạc phát biểu

Đối với HĐND thành phố, hàng năm cần có chủ trương, kế hoạch phân bổ nguồn vốn cho bệnh viện từ 5-10 tỷ đồng/năm. Lâu nay BVĐK thành phố Hà Tĩnh mời rất nhiều chuyên gia về chuyển giao kỹ thuật nhưng không được hưởng chế độ của tỉnh do vướng thủ tục. Vì vậy, đề nghị sửa đổi chính sách thu hút chuyên gia, phù hợp với thực tiễn, tạo điều kiện cho các cơ sở KCB được thụ hưởng.

Trưởng ban Văn hóa - xã hội HĐND tỉnh Đoàn Đình Anh kết luận buổi làm việc

Phát biểu tại buổi làm việc đồng chí Trưởng ban văn hóa xã hội HĐND tỉnh đánh giá cao Ban lãnh đạo, đội ngũ y, bác sỹ và các phòng ban về việc thực hiện tốt công tác xã hội hóa phương tiện, kỹ thuật và các chính sách trên lĩnh vực y tế. Đối với những ý kiến, kiến nghị của BVKĐ đoàn giám sát sẽ tập hợp và trình HĐND, UBND tỉnh trong thời gian sớm nhất.