Trả lời:
Nguyên tắc giao biên chế gắn với việc tập trung điều chỉnh cơ cấu tổ chức, vị trí việc làm được cơ quan có thẩm quyền thẩm định, phê duyệt và thực hiện nghiêm túc chỉ tiêu tinh giản biên chế theo tinh thần Nghị quyết số 39-NQ/TW và Kết luận số 17-KL/TW của Bộ Chính trị và đảm bảo theo chỉ tiêu giao biên chế hành chính, sự nghiệp của Chính phủ, chỉ tiêu phân bổ, thẩm định của Bộ Nội vụ, theo đó từ năm 2015 đến năm 2021, giảm tối thiểu 10% biên chế so với biên chế năm 2015. Cơ quan, địa phương, đơn vị nào chưa thực hiện hoàn thành chỉ tiêu tinh giản biên chế giai đoạn 2015-2018 theo Nghị quyết số 39/NQ-HĐND của HĐND tỉnh thì tiếp tục bổ sung chỉ tiêu giảm chưa thực hiện vào kế hoạch năm 2019 và các năm tiếp theo đến năm 2021. Đối với một số cơ quan, đơn vị thực hiện chức năng, nhiệm vụ và khối lượng công việc nhiều so với số công chức hiện có, đang sắp xếp lại tổ chức bộ máy hoặc do biên chế được giao thấp so với mặt bằng các huyện có cùng đơn vị hành chính trực thuộc sẽ thực hiện tinh giản biên chế năm tiếp theo, không thực hiện tinh giản biên chế một cách cào bằng.
Tin mới cập nhật
- Trả lời ý kiến, kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 14 HĐND tỉnh khóa XVIII ( 12/10)
- Trả lời ý kiến, kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 14 HĐND tỉnh khóa XVIII ( 12/10)
- Trả lời ý kiến, kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 14 HĐND tỉnh khóa XVIII ( 12/10)
- Trả lời ý kiến, kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 14 HĐND tỉnh khóa XVIII ( 12/10)
- Trả lời ý kiến, kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 14 HĐND tỉnh khóa XVIII ( 12/10)
- Trả lời ý kiến, kiến nghị của cử tri gửi đến Kỳ họp thứ 14 HĐND tỉnh khóa XVIII ( 12/10)